I en ikke så fjern fortid var amerikanske kvinder lovligt udelukket fra at eje deres egen ejendom. Landets love omkring denne type ejerskab blev først ændret til fordel for kvinder i 1862. Det var først i 1920, at kvinder fik stemmeret. Derefter gik der yderligere 54 år, før kvinder fik ret til at ansøge om deres egne kreditkort (i 1974).

At kvinder er nået langt er en underdrivelse. Desværre, med hensyn til penge, formueopbygning, investering og privatøkonomi, er der stadig en betydelig mængde jord at dække.

Som en øjenåbnende rapport fra Merrill Lynch med titlen Kvinder og økonomisk velvære gør det klart, at kvinder stadig tjener langt færre penge end mænd, akkumulerer mindre rigdom i løbet af deres levetid, og socialt tabu omkring at tale om penge har bidraget til en virkelighed, hvor 61 procent af kvinderne hellere vil diskutere deres egen død end penge. Hvad mere er, siger 45 procent af kvinderne, at de ikke har nogen økonomisk rollemodel.

For at gøre tingene værre, har medierne svigtet kvinder. Dette inkluderer endda kvinders medier, som, som Merrill Lynch-rapporten bemærker, historisk set ikke har bidraget til 'smart og åben dialog om penge, livslang økonomisk planlægning og investeringsspørgsmål og -behov.' Data viser det samme. Ud af 1.594 sider med redaktionelt indhold i marts 2018-udgaverne af de 17 bedste kvindemagasiner var der kun fem sider, der dækkede personlig økonomi, hvilket svarer til mindre end 1 procent.

Hvorfor betyder noget af dette noget? Fordi disse faktorer har en reel indflydelse på kvinders økonomiske resultater og læsefærdigheder. Og i forlængelse heraf bør det ikke komme som nogen overraskelse, at kvinder har en række økonomiske fortrydelser, ifølge Merrill Lynch-rapporten, som udtog 2.638 kvinder på tværs af alle geografier og uddannelses-, indkomst- og formueniveauer.

Vil du gætte, hvad den største økonomiske fortrydelse er blandt kvinder? Investerer ikke mere (41 procent af de adspurgte). Her er problemet med det: Investeringer giver en mulighed for kvinder at udvikle deres rigdom på måder, som blot at tjene penge ikke gør, siger rapporten. Yderligere 59 procent af kvinderne sagde, at de ikke gør et godt stykke arbejde ved at bruge investeringer som en måde at forfølge deres økonomiske mål på. Desuden siger hele 60 procent af kvinderne stadig, at de ikke har viden til at investere, er deres største barriere. Herefter følger 34 procent af kvinderne, der siger, at de ikke har selvtillid til at investere.

Dette er et alvorligt problem, og det er blot en af ​​de økonomiske beklagelser, som rapporten afslører. Her er et nærmere kig på de største økonomiske beklagelser, som kvinder deler, ifølge Merrill Lynch-rapporten, og hvad du kan gøre ved dem, der starter lige nu.

Relaterede varer

Ikke at investere mere

Før vi går videre til de andre beklagelser, der er identificeret af rapporten, lad os bruge endnu et minut på denne, fordi den fortsætter med at påvirke flere generationer af kvinder. For eksempel er kun 46 procent af tusindårige kvinder trygge ved at investere, ifølge Merrill Lynch.

Og tillid til at investere handler ikke kun om faktisk erfaring, men også eksponering, såsom gennem uddannelse, siger rapporten. Alle de adspurgte kvinder sagde, at de ville ønske, at de havde fået mere uddannelse omkring penge og økonomi. Og hele 87 procent af kvinderne siger, at grundlæggende økonomistyring bør være en standard del af gymnasiets læseplan.

Lorna Sabbia, leder af pensionering og personlige formueløsninger i Bank of America Merrill Lynch og en af ​​rapportens medforfattere, siger, at det, der er nødvendigt, er endnu mere fundamentalt end at forbedre det pædagogiske læseplan. Kvinder skal simpelthen begynde at tale åbent om penge og det vil skabe tillid til ting som at investere.

For mig er det det første, vi skal gøre, og det gælder hver eneste af de økonomiske fortrydelser, kvinder har. Vi skal bryde tabuet omkring at tale om penge. Det er nummer et, siger Sabbia. Først, lad os lige tale om det. For når vi først gør det, gør kvinder et fantastisk stykke arbejde med at mobilisere og få tingene gjort.

Kvinder, begynd at tale om at investere. Del, hvad du ved om det, hvad du har lært, dine fejl, dine succeser. Løft hinanden op.

For desværre tror mange kvinder stadig, at hvis de er gode opsparere, er det nok – de behøver ikke at investere. Tip: Det er ikke nok - du kan endda tabe penge på grund af inflation.

hvor meget skal jeg give i drikkepenge for massage

Det er vigtigt, at det aldrig er for sent at starte. Du kan tage skridt lige nu for at begynde at investere eller investere mere, siger Lorna Kapusta, leder af kvinder og kundeengagement hos Fidelity Investments.

Bare det at komme i gang med at hjælpe dine penge med at vokse vil have en varig indflydelse mere end [at lade dine penge sidde] i banken, og du behøver ikke mange penge for at starte, siger Kapusta.

Har du brug for lidt hjælp? Kapusta foreslår, at du tjekker med din arbejdsgivers personaleafdeling for at se, om virksomhedens pensionsopsparing tilbyder gratis workshops eller en-til-en aftaler. Adgang til disse ressourcer i løbet af arbejdsdagen kan gøre det lettere at deltage og komme i gang.

Kvinder ville ønske, de havde valgt en karriere med højere løn

35 procent af kvinderne siger, at de ville ønske, de havde valgt en karriere med højere løn. Hvis du læser den statistik, og den rammer hjem, er alt ikke tabt. Selvom du ikke er i stand til at ændre karriereforløb helt, er det stadig meget muligt at forbedre din løn.

Kan du positionere dig selv til det næstbedst betalende job i din virksomhed eller en forfremmelse? Og arbejder du aktivt på at gøre det? siger Sabbia. Får du synlighed og gør dine intentioner kendte?

Og så tilføjer hun denne uvurderlige pointe: Du kan ikke drømme i stilhed.

Lad os bare sidde med det et øjeblik.

OK, gå videre. Tag skridt til at føre dine drømme ud i livet. Sabbia foreslår, at du udvikler fortalere og støtter på din arbejdsplads og taler ærligt med din leder om dine mål, og beder om en ærlig vurdering af enhver kvalifikationskløft, du måtte have, som ville forhindre at nå dit næste karrieretrin.

Fidelitys Kapusta tilbyder lignende råd, der understreger vigtigheden af ​​at tale åbent med supervisorer.

Selvom det kan virke skræmmende, så føl dig bemyndiget til at planlægge en ærlig samtale om din løn med din chef, siger Kapusta. Vær forberedt med en liste over ting, der gør dig til en værdsat medarbejder, der fortjener den højeste dollar, og se, hvordan det går, før du stopper over penge. Selvom du ikke får det nøjagtige tal, du beder om, kan du muligvis score nok til at gøre det umagen værd at blive siddende.

En anden vigtig pointe med hensyn til kvinder og at øge din løn er, at den kønsbestemte lønforskel fortsat er et problem. Men også her er der måder at prøve at overvinde sådanne realiteter på, råder Sabbia.

Noget af det er nu at forstå, hvad der skal og ikke skal siges under interviews, forklarer Sabbia. Spørgsmålet på 64 millioner dollars under jobsamtaler er 'Fortæl mig, hvad du tjente på dit sidste job.' Visse stater har regler omkring, hvad du må, og kan ikke spørge, så der ikke er yderligere udnyttelse af lønforskellene mellem mænd og kvinder . Vær opmærksom på det, når du interviewer.

Disse typer spørgsmål bør i stedet flyttes mod løn forventninger under samtaler frem for hvad du tjente ved dit sidste job.

Det hele kommer tilbage til, at jo mere vi taler om det her, og uddanner kvinder, jo mere er kvinderne bevidste, og det gør dem bedre forberedt til den slags samtaler og til at positionere sig til forfremmelser og forhøjelser, siger Sabbia.

For meget kreditkortgæld

Detailterapi er fristende. Og at bruge kreditkort kan være en glidebane. 34 procent af kvinderne ville ønske, at de ikke havde oparbejdet så betydelig kreditkortgæld, ifølge Merrill Lynch.

Kapusta tilbyder nogle håndgribelige trin til at rette dette problem.

Gæld lægger fortsat en historisk byrde på millioner af amerikanere. Faktisk vores seneste forskning fandt ud af, at nedbetaling af gæld var den største økonomiske opgave, som kvinder ønsker at udføre i 2021, siger hun.

Selvom det kan være smertefuldt at grave ud af gæld, behøver det ikke at være kompliceret. Du kan begynde med blot at kigge efter kreditkort med lavere rente. For det burde sige sig selv, at det er svært at grave ud af gælden, når renterne bliver ved med at hobe sig op.

For at sikre, at flere af dine betalinger går til nedbetaling af hovedstolen, skal du kigge efter tilbud eller lån med lav rentesaldo. Du kan endda kvalificere dig til 0 procent rente, kampagnepriser, siger Kapusta.

Du skal også gøre det til et punkt at betale mere end minimumsaldoen på kreditkort.

At lave minimumsbetalingen på kreditkort kan efterlade dig i gæld i årevis. Ved kun at betale det mindste, ville en kreditkortsaldo på .000 til en 12 procent rente med en minimum påkrævet betaling på tage 34 måneder at betale sig, siger Kapusta. Tilføjelse af en lille smule mere til din månedlige betaling kan hjælpe dig med at betale gælden af ​​på en brøkdel af tiden. Find steder i dit månedlige forbrug, hvor du kan skære ned og sætte det ned mod dit månedlige minimum - selv bare en lille smule vil hjælpe.

Levede inden for eller under deres midler

Omkring 32 procent af kvinderne siger, at deres største økonomiske fortrydelse er, at de ikke har levet inden for eller under deres evner. Hvis det er dig, skal du vide, at det ikke er for sent at skabe forandring.

hvor meget tip til hårfarve

Start med et simpelt budget for at forstå, hvad du bruger, og hvad du tjener, foreslår Sabbia. Nogle gange er det en glædelig oplevelse for kvinder, og nogle gange er det ikke. Men du skal virkelig balancere dit checkhæfte og forstå, hvor meget tingene koster.

Det er også med til at definere, hvordan nødopsparing ser ud, og dit likviditetsbehov, siger Sabbia.

Fidelity's Kapusta anbefaler at følge 50/15/5 budgetvejledning, som er en måde at nedbryde din lønseddel og styre dit forbrug.

Sigt efter at afsætte 50 procent af din indkomst til at dække væsentlige ting såsom husleje eller månedlige betalinger; 15 procent mod pensionering; og 5 procent mod kortsigtet besparelse, forklarer Kapusta. De resterende 30 procent er beregnet til at blive brugt til skønsmæssige udgifter.

Kapusta tilføjer dog denne advarsel: Der er ikke en ensartet tilgang til budgettering.

Afhængigt af hvor du bor, såsom i en by, hvor omkostningerne er højere, skal du muligvis være lidt mere fleksibel. Men at bruge 50/15/5 som en rettesnor kan være nyttig til at styre dine udgifter i dag og for din fremtid.

Afskedstanker

Hvis, som Sabbia bemærker, den første udfordring, vi skal tackle som kvinder, simpelthen er at tale åbent om penge, så er det på tide at begynde at gøre det nu. For som Merrill Lynch-rapporten bemærker, går vi glip af en vigtig mulighed på flere niveauer. Vi forkorter os selv, virkelig.

Kvinder på tværs af generationer, familier og arbejdspladser kan hjælpe hinanden ved at dele erfaringer og praktiske råd, siger Merrill Lynch-rapporten. Ældre kvinder kan hjælpe yngre kvinder som økonomiske mentorer og rollemodeller. Medier og finansielle tjenester kan også hjælpe med at uddanne kvinder ved at fjerne noget af det tabu, der stadig eksisterer, når man taler om penge.

Og endnu en pointe, også dette fra de mange fremragende budskaber fremført af Merrill Lynch, som burde vække genklang hos kvinder vidt og bredt: Vi er nødt til at indgyde et nyt sæt livsforventninger til kvinder ... Din eneste sikre investering er en investering i dig selv.

Fremad.